Система управления персоналом
Цель подсистемы (главная полезная функция): обеспечение бизнеса кадрами нужного качества в нужном количестве
Страница находится в стадии наполнения
- Развитие профессиональных компетенций в период адаптации
- Качество персонала как составляющая экономической безопасности фирмы
- Что руководители думают о вовлечённости сотрудников
- Мотивация: Теория справедливости
- Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников
- Performance review: как инструмент управления эффективностью сотрудников
- Как сделать обучение сотрудников результативным