Красная культура

«Красная» культура – «Культура силы». Принципы: «Сильный всегда прав», «Я начальник, ты дурак» и т.д. Лидером в компании становится самый властный, жесткий, авторитарный руководитель – говоря языком биологии, «альфа-самец». Он забирает себе максимум полномочий и заставляет других следовать за ним, причем его решения порой носят характер откровенного произвола.

Самыми вредоносными для эффективности недостатками красной культуры являются два:

1) Власть в качестве главной ценности
2) Низкая инициативность персонала

(Источник)

"Мышление PraktiK". Словарь программы