Власть должностного положения

Власть должностного положения (законная власть) - чем выше должностная позиция лидера, тем выше степень его властного влияния на людей. Подчинен­ные, взаимодействуя со своим лидером в процессе делового общения, прежде всего, сталкиваются с должностной позицией лидера - брига­диром, мастером, начальником цеха, директором и т.д. Должностное положение всегда связано с понятием власти: зани­маемая позиция в иерархической лестнице - это определенный уро­вень властных полномочий. Но должность сама по себе еще не являет­ся каналом, проводящим власть. Это только лишь необходимое, но от­нюдь не достаточноеусловие проявления власти. Именно здесь важно сочетание формального (должностное положение) и неформального (компетенция, авторитет) лидерства.

. Законная власть обычно основана на роли. Люди склонны следовать за группой и традиционно подчиняются одному человеку, обладающему силой, которая основана исключительно на его должности или звании. Эта сила - слабая форма для убеждения других людей. И эту власть легко потерять вместе с должностью.

"Мышление PraktiK". Словарь программы

Власть в организации